Room division Manager (M/W)

Reference : 6563-20528608

Contract type: Zeitvertrag
Location: Berlin 10178, DE
Education: Bachelor
Minimum experience: < 6 Monate
Duration : Von 3 bis 8 Monate


Company:
Als Glückschöpfer seit 1950 ist der Club Med der Weltspezialist der Ferien mit einem Geist völlig spitzenklasse, gastfreundlich und multikulti. Die Gruppe zählt heutzutage mehr als 70 Feriendörfer und 20.000 Mitarbeiter in der Welt. Jedes Jahr rekrutiert der Club Med ungefähr 5000 Mitarbeiter unter mehr als 100 Berufe.

Hotels und Restaurants technische Dienste
Erd-undwassersport Ausflüge
Gesundheit und Wohlgefühl Verkauf
Kinderbetreuung Personalabteilung
Events Verwaltung und Finanz
SchlieBen Sie sich unseren Belegschaften GO und GE im Dorf an und erleben Sie das Glück sich zu offenbaren

Position:

• Garantie der Qualität des Hotelservices und der Einführung und Einhaltung der Standards durch die Abteilungen in seinem Verantwortungsbereich (Abteilungen Guest Relation, Front Desk, Unterbringung, Transport, Meeting & Events)
• Kontrolle der Übereinstimmung des Kundenangebots (Kundenparcours, Personalisierung, Reklamationen usw.) mit den Club-Med-Standards
• Festlegung von Budgetzielen, Umsetzung von Aktionsplänen zur Erreichung der gesteckten Ziele
• Management und Betreuung seines Teams, damit die Entwicklungsziele und die angestrebten Ergebnisse sowohl auf qualitativer als auch auf quantitativer Ebene erreicht werden
• Einhaltung der rechtlichen und kommerziellen Verkaufsprozesse im Resort und deren Erlernung und Umsetzung durch seine Mitarbeiterteams
• Garantie der Einführung und Anwendung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften in seiner Abteilung, Teilnahme an den entsprechenden Sitzungen und Mitwirkung im Hygiene- und Sicherheitsausschuss

Saisonvertrag. Unterbringung und Verpflegung im Resort und weitere Vorteile bezüglich der Aktivitäten des Reiseveranstalters Club Méditerranée. Der G.O-Posten steht auch Personen mit Behinderung offen.

Localisation : France & International

Anforderungen

Profile:

• Für einen mindestens 3- bis 8-monatigen Einsatz im Ausland verfügbar und mobil
• 4-jähriges Studium oder gleichwertige Ausbildung im Hotelmanagement
• 2- bis 3-jährige Erfahrung in einem Hotelbetrieb und Erfahrung im Teammanagement
• Beherrschung der Informatik- und Management-Tools
• Fließende Englischkenntnisse erforderlich, weitere Fremdsprachen von Vorteil

Stärken:

• Teamführung
• Hervorragende kommunikative Fähigkeiten
• Ergebnisorientiert
• Organisiert und rigoros
• Autonom

>>> zur Bewerbung

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf Hoteljob-Deutschland.